“欢迎大家加入东风实业。在全新的起点上，大家务必勤奋努力，要有逆风飞扬的心态、向阳而生的激情、慎终如始的态度，努力攀登，厚积薄发，振翅高飞，不负韶华……”8月11日，东风实业有限公司为期4天的2020年新入职大学生培训班开班。开班仪式上，东风公司总经理助理、东风实业公司董事长罗元红这样激励58名新入职大学生，祝愿他们在东风实业公司职业舞台上用青春与奋斗筑梦。

 

 

 

东风实业公司总经理米万滨作开班第一讲，党委书记、工会主席吕萃华以及领导班子成员、职能部门负责人，所属各单位主要负责人，东风实业龙D100高潜质青年人才库2020年新入库人才代表等参加开班仪式。

 

 

 

58名新入职大学生分别来自武汉理工大学、长安大学、西南交通大学、兰州理工大学、西安科技大学、安徽汽车工业学院等院校。在4天的培训中，他们将接受有关东风实业公司战略、组织架构、主要业务和产品，文化战略、文化内涵，人事制度、执业纪律、知识管理，企业风险控制与管理等内容的学习。

 

 

 

会议宣布，东风实业新一批16名青年纳入龙D100高潜质青年人才库。龙D100高潜质青年人才培养计划自2012年启动以来，截至目前已培养准后备管理和技术人才62人。会上，2名龙D100高潜质青年人才代表与师父签订师徒协议，2名代表分享了参加工作以来的收获与感悟，新入职大学生代表宣读倡议书。